Insertion professionnelle des apprentis :

Chaque année, à la demande du Ministère de l’Education Nationale, le CFA SUP 2000 réalise une enquête visant à évaluer l’insertion professionnelle des jeunes 6 mois après l’obtention de leur diplôme.

Taux de satisfaction des maîtres d’apprentissage :

Par ailleurs, le taux de satisfaction des maîtres d’apprentissage est mesuré chaque année par un organisme de sondage indépendant (INIT) et met en lumière, outre son taux très élevé, certains éléments d’information intéressants quant aux attentes prioritaires des maîtres d’apprentissage concernant les aptitudes du jeune dans l’entreprise :

• ses progrès sur le plan professionnel et humain
• la qualité de son travail
• sa capacité à travailler en équipe
• son respect des règles de vie sociale 
• sa motivation
• son adaptation à la culture de l’entreprise
• ses connaissances théoriques